開催報告：登壇&参加報告「企業×インクルーシブ」

■開催日時 : 2024年9月26日（木）18:15~20:00

■開催形式：オフライン開催

■運営：株式会社日建設計

9月26日（木）にLiving in Peace（以下、LIP）の代表、龔軼群が日建設計主催　PYNT monthly event Meet Collective「企業×インクルーシブ」に登壇しました。

LIP難民プロジェクトからは、Cultural Divercity Indexの活動を紹介しました。

また、認定NPO法人カタリバさんの外国ルーツの高校生のインターンの事業、日建設計さんのインクルーシブデザインに関する取り組みから、企業やソーシャルセクターが今後取り組むべき多様性の包括の視点について話し合いました。

意見交換の場では様々な参加者の方と対話をする事で、視野を広げるきっかけとなりました。

今回のイベントでは、「インクルーシブを考える際に、例えば国籍、性別、障がいがあるかで生じる問題を、個別の事例ではなく、横断的に考える事で社会全体を良くすることに繋がる」といった内容が対話のなかで生まれました。

LIPは今後も、様々な機関と連携し、活動を社会へ発信していきます。

※Cultural Diversity Indexについて、詳しくはこちらをご覧ください。
また、エントリーいただいた企業・法人の方がをお招きする第1回認証式を10月21日（月）に開催します。認証式についてはこちらをご覧ください。